市科技局：

现将市政协五届三次会议第24070号提案提出的有关“关于加强校企合作”方面的提案办理情况函告如下，请综合后一并答复提案者。

近年来，随县认真落实随州市市校合作工作要点及校地合作领导小组工作安排，紧紧围绕市委市政府打造“汉襄肱骨、神韵随州”目标定位，持续加强校地校企在柔性引才、成果转化、科研平台等方面的交流与合作，深入推进随县优势产业转型升级，实现经济高质量发展。

一、建立效益连接机制

一是认真落实国家政策。2021年4月27日，根据《国家产教融合建设试点实施方案》（发改社会〔2019〕1558号）、《建设产教融合型企业实施办法（试行）》（发改社会〔2019〕590号）等文件要求，湖北省发改委、湖北省教育厅等8部门联合印发了《湖北省建设产教融合型企业实施细则（试行）》，细则中明确指出，由发改、教育部门承担产教融合企业的培育、申报、复核、认证评价和日常管理工作，其它相关部门配合做好产教融合型企业建设的政策支持和推进实施工作，对纳入湖北省产教融合型企业认证目录的企业，给予“金融＋财政＋土地＋信用”的组合式激励，并按规定落实相关税收政策。激励政策主要从结构性减税、用地支持、财政投入与抵免、政府专项奖补资金支持、金融支持等多个方面对产教融合型企业给予支持。该细则的出台，对全面深化产教融合、校企合作，充分发挥企业在技术技能人才培养和人力资源开发中具有十分重要作用，对企业参加校企合作、产教融合提供了有力的政策支撑。随县2022年出台人才新政12条，覆盖对象广、扶持力度大、经费投入高，吸引各类人才返乡‘筑梦’。2023年推荐2名教授享受市级炎帝人才计划，获得高层次人才补贴共计8万元。今年随县还将启动人才公寓二期建设，高标准装修100余套，提高人才服务保障水平，全力激发人才创新创业活力。自2014年开始，全县公开奖励高层次人才和科技创新企业，发放各类奖励补贴95.4万元，兑现各类新政项目奖补资金208.3万元。

二是加强学生实习实训。随县现有1所中职学校（随县职业技术教育中心），随县职业技术教育中心于2014年建立，是随县唯一一所中等职业技术教育学校，与湖北允升科技工业园有限公司合作办学，打造就学就业双向衔接的“厂中校、校中厂”。作为校企合作、产教融合的突出典范，允升科技为该校学生建立实训室，并组织专业技师为学生授课；学生毕业后可选择就业，也可通过技能高考、高校单招等形式进入高校继续学习。2023年，学校580人参加技能高考，全部进入大学学习，其中77人进入国家级骨干示范院校深造。在学生实习工作中，各学校根据要求，严格执行《职业学校学生实习管理规定》（教职成〔2021〕4号），详细制定学生顶岗实习计划，签订顶岗实习三方协议书，选择合法经营、管理规范、设备先进、符合安全生产法律法规的实习单位安排学生实习，并选派优秀指导老师跟踪指导。实习结束，要求每个学生完成实习报告。

三是共建校外实习就业基地。根据各学校专业建设和学生就业需要，推动学校与行业、企业共建校外实习就业基地。随县职业技术教育中心与允升科技工业园资源共享合作，实行实体化运作，集聚资金、技术、人才、政策等要素，有效推动学校专业规划、人才培养规格确定、课程开发、师资队伍建设，共商培养方案、共组教学团队、共建教学资源，共同实施学业考核评价，推进教学改革，提升技术技能人才培养质量；搭建人才供需信息平台，推行产业规划和人才需求发布制度，引导学校紧贴市场和就业形势，完善职业教育专业动态调整机制，促进专业布局与当地产业结构紧密对接。

二、支持企校深度融合

一是校企合作常态开展。近年来，随县已经与武汉理工大学、武汉科技大学、湖北工业大学、武汉轻工大学、中国地质大学（武汉）等高校签订校企合作协议。将高校的人才、科研优势与随县的产业优势紧密结合，不断提升随县产业竞争力，为随县高质量发展提供人才支撑。下一步，我们将与中国地质大学（武汉）签订战略合作协议。

二是申报科技人才项目。积极争取省级科技专员、科技创新团队、科技特派员、科技副总等人才项目，为科技人才干事创业提供用武之地。

三是搭建平台引人才。随县率先实施离岸科创中心，设随县高新技术产业武汉服务中心，作为公益一类事业单位，在武汉光谷“科创飞地”办公，主要承担高层次人才的引进、考核与管理、职称评定、社保办理、服务保障、就业咨询与指导、监督企业落实人才待遇等职能。引进的高层次人才除享受企业正常薪酬外，还可以享受随县人才新政12条中符合条件的相关政策，工作地点可根据企业需求安排在武汉或随县两地，为引才招才提供更优平台。

四是推荐人才参加研修班。每年开展企业研修班，从工业、农业新材料、新能源、专汽制造、纺织服装、农产品加工等各领域各行业推荐科技人才，通过研修班学习，开阔了人才的创新视野、拓展了人才的工作思路，激发了随县产业发展亟需人才的内生动力。

三、建立激励机制

一是开展职业院校品牌专业建设。以随县职业技术教育中心为依托，支持建设农机设备应用与维修、电子技术应用、计算机应用、数控技术应用等学科专业。同时大力开展校企合作，通过订单培养、顶岗实习，新型学徒制培训等方式校企合作，促进产教融合，加强合作交流，互补互促。县教育局特从全县范围内共选拔16名具有多年参加高考教学任务的教师作为学科带头人，主持该校技能高考文化课的教学任务，确保学生成绩的提升和通过技能高考文化课的测试。

二是开展技能人才提升计划。对入选“湖北工匠”等技能人才，国家级、省级技能工作室和考取技师、高级技师的人才给予经费资助。目前，对企业“能工巧匠”和“技能大师”取得专业技术职称开辟了绿色通道，实现技能人才与专技人才的“双贯通”，取得技师职业资格或职业技能等级后从事该职业（工种）技术技能工作满3年，可申报评审相应专业中级职称。取得高级技师职业资格或职业技能等级后从事该职业（工种）技术技能工作满4年，可申报评审相应专业副高级职称。

三是产教融合促实训。随县已将湖北省第一批产教融合型企业湖北永升科教工业园有限公司纳入随县职教中心学生实习实训合作企业，逐步打造成随州市校企合作样板校，并作为经典案例在全省推行。

下一步，我县将继续贯彻随州市市校合作工作要点，按照市校企合作领导小组的要求，强化措施，扎实工作，结合下基层实践活动，深入企业调研走访，围绕随县特色产业，加大宣传力度，深化县校务实合作，常态化开展各类创新创业活动。一是继续深化县校交流合作。进一步深化与中国农业大学、华中农业大学、武汉轻工大学、中国地质大学（武汉）等重点高校的合作，加深与高校、科研院所在研发平台和创新创业基地共建、成果转化等方面合作，认真落实与高校院所签订的产学研合作协议的各项协议，促进校地合作取得实效。二是加快创新创业平台建设。结合随县产业发展的客观条件和现实需要，提高创新平台在规上企业的覆盖率，明确各级各类创新平台的主攻方向、阶段目标和着力重点，做实做强开发区、工业园区创新平台载体，完善创新平台投入、开展绩效管理等工作机制，切实把创新基地、创新平台的带动引领作用发挥好。三是抓好实习实训和就业创业。持续开展校企对接活动，抓好大学生实习实训基地、大学生创业孵化基地建设，加大政策扶持力度。随县职教中心将再与湖北省第四批产教融合型企业湖北茂盛生物有限公司搞好校企合作，为学生提供实习实训场地。

2024年4月24日

主管领导姓名：龚斌　　　　　　　　联系电话：13307142113

经办人姓名：肖　娇                联系电话：18771370998

邮　政　编　码：431500

抄送：市政协提案委员会、市政府督查室各1份