“教联体”扩面提质有成效。制订《随县教育联合体章程（试行）》等五个建设性文件。以“教联体”为抓手，驱动城乡融合发展新引擎。目前，随县义务教育阶段已建设30个教联体，其中小学25个、初中5个。覆盖18个镇场96所学校，教联体覆盖率90.6%。引领提质67所义务教育学校。累计参与教师2600余名，学生36000余名。炎帝学校教联体、殷店镇小学教联体被认定为省级试点。洪山镇初中教联体被认定为市级试点。统筹县域内“教联体”成员校之间教师调配，组织教联体成员校专题培训、教研活动、订单送课等106次，撰写获奖论文100余篇，同频教联的渠道持续拓宽加深。尚市镇净明小学科普教联体经验成果在“中国教育新闻网”和《中国教育报》上刊登推广。

“学位数”谋划布局有提升。县委、县政府高度重视教育工作，确保教育投入“两个只增不减”，规划上优先安排教育、财政上优先保障教育、资源上优先配置教育，使县城教育功能不断完善。实验幼儿园秋季开园，扩充学位360个，提升城区学前教育普惠率;实验小学破土动工，规划占地60亩，建成可增加学位1500个;实验高中已通过规划优化设计，正在平整场地，规划占地415亩，增加学位3000个;谋划随县实验初中建设，规划1500个学位。城区学校扩容将进一步夯实城区教育基础，提升县城首位度，使人们享受到家门口的优质教育。新建、改扩建万和镇小学和5所公办幼儿园，扩充1890个学位，省市民生实事完成率100%。

“人才库”建强拓展有支撑。一是增强人才贮备总量。2023年招聘义务教育阶段教师144名、幼儿教师75名，选调35名青年教师到县直学校任教。“校园招聘”43名应届大学毕业生，满足县高中及县直学校高质量发展需要。二是优化人才成长环境。创设人才成长软环境，成立名师、名校长工作室19个。举行随县教育系统名师工作室授牌仪式，召开随县新课改革推进会，提升教育干部、教师专业水平。持续开展“十百千”人才培养工程，为青年教师搭建成长平台。组织青年干部强基训练营、中小学中青年教师和班主任培训19场，培训教师近万人次。三是提升人才幸福指数。成立教育发展基金会，募集教育发展基金，2023年教师节奖励优秀教师400名，增强教师获得感和幸福感。投资1360余万元，建设租赁性住房120套，打造教师“安居工程”，让乡村教师留得住、居得安、教得好。     

“安全度”持续强化有保障。一是配强安保力量。规范保安配备，持证上岗，2023年财政预算安保经费387万元。联合公安部门对210余名保安身份信息进行核查、备案；组织保安人员专题学习学校安保专业知识及职业道德，强化安保人员职业操守和安保能力。二是建强安全设施。落实校园“四个100％”建设，实现教职工住宅区与学生生活区物理性隔离，学校门口安装车辆识别系统和人脸识别系统，学校围墙安装红外线入侵报警装置，安保智慧校园建设在2023年底实现全覆盖。新装监控设备200余个，打造“雪亮工程”，确保“实时可用、全程可控”。三是增强心理监测。落实600人以上学校医务室建设。创建“心理健康教育实验区”，组织开展“首届湖北省未成年人心理健康宣教月”活动，督查中小学开课、上课、心理辅导落实情况，全县4年级及以上40000余名中小学生参加心理健康普测。举办德育骨干、班主任和心理健康教师岗位培训，促进心理健康教育专业化、科学化。

“获奖率”丰富多样有份量。随县万福店农场中心学校被教育部、中央军委政治部联合评为“全国国防教育示范学校”。炎帝学校裴惠达在第八届全国学生“学宪法、讲宪法”活动全国总决赛中获得素养竞赛团体三等奖。净明小学被中国科协、教育部、国家发展改革委、生态环境部、中央文明办、共青团中央联合授予“青少年科学调查体验活动优秀学校”。万福店中心小学劳动教育案例《以劳动教育为抓手•探索五育融合育人模式》作为全市唯一被列入省级落实“双减”典型案例推广目录。尚市镇中心小学青少年思想道德建设工作创新案例《德润童心 筑梦前行》获省二等奖，被湖北省教育科学研究院、湖北省教育学会授予“湖北省小学语文‘百校行’基地学校”称号。厉山镇中心小学“钟光贞校外辅导站”志愿服务项目分获省青年志愿服务“社区计划”竞赛银奖。三里岗镇小学被评为湖北省第四届“乡村温馨校园”。随县教育局获全国第七届中小学生艺术展演活动优化组织奖等。

“中高考”学业质量有提高。全县2023年中考A类率、高分率均高于全市平均水平。连续多年中考综合质量评价，全市10席中我县常占据6-8席。高考重点本科再次突破200人大关，技能高考上线率100%。