一、适用范围

本服务指南适用发生在辖区内的劳动保障维权事项。

二、法定依据

1、《中华人民共和国劳动法》

2、《中华人民共和国劳动合同法》

3、《湖北省劳动和社会保障监察条例》

4、《中华人民共和国劳动人事争议仲裁办案规则》

5、《企业劳动争议协商调解规定》

三、受理机构

随县“一站式”劳动保障维权中心

四、受理条件

1、辖区内的企业、个体经济组织和与其形成劳动关系的劳动者;

2.辖区内的机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者.

五、提交材料

1、企业、个体经济组织、的机关、事业组织、社会团体提交组织机构证书及委托代理人身份证明、委托书，劳动者提供本人身份证明。

2、劳动保障维权申请书及相关资料。

六、办理流程

登记受理:申请人书面提出劳动保障维权申请并提供相关材料交县“一站式”劳动保障维权中心现场审核、登记，指导申请人填写随县 “一站式”劳动保障维权中心维权事项登记表。

初审分流:服务中心对事项进行初审并进行事项分流。

业务办理:根据分流的窗口，运行各自的流程。

处理决定:根据办理的结果,作出处理决定并通知双方领取。

七、办理时间

窗口办理时间：每周一至周五上午8：00—12：00，下午14:30-17:30（夏时制时间下午15:00-18:00），法定节假日除外。

八、办理地点

办理地点：随县人社局西楼302室。