随县市场监督管理综合服务中心2025年部门预算公开
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  • 发布时间:2025-01-10
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第一部分  随县市场监督管理综合服务中心(概况)

一、部门主要职责

二、部门基本情况

第二部分  随县市场监督管理综合服务中心2025年部门预算情况说明

一、2025年部门预算收支情况说明

二、2025年“三公”经费预算情况说明

第三部分  随县市场监督管理综合服务中心2025年部门预算表

一、收支总表

二、收入总表

三、支出总表

四、财政拨款收支总表

五、一般公共预算支出表

六、一般公共预算基本支出表

七、一般公共预算“三公”经费支出表

八、政府性基金预算支出表

九、项目支出表

第四部分 随县市场监督管理综合服务中心2025年预算绩效情况

第五部分  名词解释

第一部分  随县市场监督管理综合服务中心概况

一、部门主要职责

负责市场监管信息化建设、应用和维护,保障系统会议顺利开展,使用数字驾驶舱系统,承担上级交办的其他任务。

二、部门基本情况

随县市场监督管理综合服务中心于2024年9月10日成立,整合消费者权益保护中心、个体私营经济发展中心、工商信息中心职能,核定人员编制7名,实有人数7名。

第二部分  随县市场监督管理综合服务中心2025年部门预算情况说明

一、2025年部门预算收支情况说明

(一)收入预算情况

2025年随县市场监督管理综合服务中心预算收入122.69万元。

(二)支出预算情况

2025年随县市场监督管理综合服务中心预算支出122.69万元。

按照支出功能分类科目,主要用于:

1、一般公共服务支出97.20万元,占总支出预算的79.22%。

2、社会保障和就业支出15.35万元,占总支出预算的12.51%。

3、卫生健康支出3.47万元,占总支出预算的2.83%。

4、住房保障支出6.68万元,占总支出预算的5.44%。

按照支出经济分类科目,主要用于:

1、工资福利支出115.67万元,占总支出预算的94.28%。主要用于基本工资、津贴补贴、绩效工资、职工基本养老保险缴费、职工基本医疗保险缴费等。其中:基本工资27.68万元、津贴补贴5.02万元、奖金14万元、绩效工资13.48万元、养老保险10.23万元、职业年金5.12万元、医疗保险3.47万元、住房公积金6.68万元、其他工资福利支出30万元。

2、商品和服务支出7.02万元,占总支出预算的5.72%。主要用于单位日常公用经费及其他商品和服务支出。其中:福利费0.02万元、其他商品和服务支出7万元。

(三)财政拨款支出情况

2025年随县市场监督管理综合服务中心财政拨款支出92.69万元。

(四)政府性基金情况 

2025年无政府性基金预算。

(五)国有资本经营预算情况 

2025年没有使用国有资本经营预算拨款安排的支出。

(六)事业运行经费等重要事项的说明

2025年随县市场监督管理综合服务中心事业运行经费7.02万元。主要支出科目:福利费0.02万元、其他商品与服务支出7万元。

(七)政府采购情况

2025年随县市场监督管理综合服务中心政府采购总额0万元。

(八)国有资产占用情况

随县市场监督管理综合服务中心于2024年9月10日成立,2025年独立核算,无国有资产占用情况。

二、2025年“三公”经费预算情况说明

2025年随县市场监督管理综合服务中心“三公”经费年初预算0万元。主要原因是随县市场监督管理综合服务中心于2024年9月10日成立,2025年独立核算,与随县市场监督管理局合署办公,“三公”经费由随县市场监督管理局承担。

第三部分  随县市场监督管理综合服务中心2025部门预算表

一、收支总表

二、收入总表

三、支出总表

四、财政拨款收支总表

五、一般公共预算支出表

六、一般公共预算基本支出表

七、一般公共预算“三公”经费支出表

八、政府性基金预算支出表

九、项目支出表

第四部分  随县市场监督管理综合服务中心2025年预算绩效情况

一、整体绩效目标:贯彻落实市场监管信息化建设、应用和维护,保障系统会议顺利开展,使用数字驾驶舱系统,承担上级交办的其他任务。


第五部分  名词解释

对部门预算中涉及的支出功能分类科目(明细到项级),结合部门实际,参照《2025年政府收支分类科目》的规范说明进行解释,并对部门预算说明中的专业名词进行解释。

(一)收入科目

1.财政拨款(补助)收入:县级财政预算安排且当年拨付的资金。

2.事业收入:事业单位开展专业业务活动及辅助活动取得的收入。

3.事业单位经营收入:事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

4.其他收入:填列单位取得的除上述收入以外的各项收入。

(二)支出功能科目

1.一般公共服务:反映政府提供一般公共服务的支出。

2.社会保障和就业:反映就业补助、抚恤、退役安置、社会福利、残疾人事业等方面的支出。

3.医疗卫生:反映医疗卫生管理事务支出、公立医院、基层医疗卫生机构、公共卫生等方面的支出。

(三)经济分类科目

1.基本工资:反映按规定发放的基本工资,包括公务员的职务工资、级别工资;机关工人的岗位工资、技术等级工资;事业单位工作人员的岗位工资、薪级工资;各类学校毕业生试用期(见习期)工资、新参加工作的工人学徒期、熟练期工资等。

2.津贴补贴:反映按规定发放的津贴、补贴,包括机关工作人员工作性津贴、生活性补贴、地区附加津贴、岗位津贴,机关事业单位艰苦边远地区津贴,事业单位工作人员特殊岗位津贴补贴,机关事业单位提租补贴、购房补贴、采暖补贴、物业服务补贴等。

3.奖金:反映按规定发放的奖金,包括机关工作人员年终一次性奖金、绩效奖金(基础绩效奖、年度绩效奖)等。

4.绩效工资:反映事业单位工作人员的绩效工资。

5.办公费:反映单位购买日常办公用品、书报杂志等支出。

6.印刷费:反映单位的印刷费支出。

7.邮电费:反映单位开支的信函、包裹、货物等物品的邮寄费及电话费、电报费、传真费、网络通讯费等。

8.差旅费:反映单位工作人员国(境)内出差发生的城市间交通费、住宿费、伙食补助费和市内交通费。


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