张奎代表：

您提出的关于“加大教育投入，提高教师待遇”的建议收悉，现答复如下：

首先感谢您对我县中小学教师队伍建设的关注和关心。随县县委、县政府始终坚持教育优先发展的战略地位，把教师队伍建设作为教育发展的基础工作，优先谋划、优先保障、优先满足，努力提高乡村学校教师待遇，改善办学条件，推动我县教育健康快速发展。

一、加大教育投入，不断改善乡村学校办学条件。2021年教育投资达2418万元（省级资金2066万元，县级资金352万元），其中校园校舍建设类投资1780万元，实施项目12个；设施设备类投资638万元，购置生物实验室24个，科学实验室1个，课桌椅2000套。2022年计划投资2236万元（省级资金1798万元，县级资金438万元），其中校园校舍类投资1480万元，实施项目8个；设施设备类投资756万元，购置计算机教室36个，物理实验室1个，化学实验室1个，电子备课室2个。教育投入的不断加大，进一步改善了乡村学校办学条件，营造了良好的教学环境，促进了我县教育事业健康发展。

二、大幅提高教师待遇。2013年把原由学校自筹解决的奖励性绩效工资纳入财政预算，并兑现过去未落实的退休教师奖励性工资；2015年开始执行交通补贴、住房补贴、物业补贴等改革性补贴；2016年开始执行人均300元乡村工作补贴、人均8000元奖励性工资，2018年奖励性工资增至10000元；2019年奖励性工资增至12000元；2020、2021年奖励性津工资增至14000元；教师住房公积金财政预算逐年增加，2018年为5％，2019年为6％，2020年为7％，2021年为12％。2014年10月、2016年7月、2018年7月、2021年10月分别对教师基本工资提高了标准，并且2018年7月将义务教育学校教师工资标准进行了单列，进一步提高了义务学校教师基本工资。

张奎代表，再次感谢您对随县教育的关心和支持。请您在以后的工作中为我们再提宝贵的意见和建议。

随县教育局

2022年4月21日